¿Qué es Tinnk?

 Es una academia de formación resultado de sumar saberes, experiencias y
       aprendizajes de directores, consultores, emprendedores sociales y agentes
       de cambio que quieren compartir sus hallazgos más relevantes tras décadas
       de trabajo en la gestión de impacto social.

Quiero saber más

Nuestra promesa de valor

Tinnk transfiere conocimientos y herramientas  prácticas y de última generación, dentro de una estructura de costos que facilita el acceso amplio y asegura procesos replicables para que líderes de organizaciones y proyectos sociales  sean sostenibles y  conozcan cómo maximizar el impacto de sus misiones.

Conoce más

Comunidad al servicio de las personas para fortalecer sus habilidades y competencias en

Liderar organizaciones
con propósito social
Tomar mejores
decisiones
Dirigir organizaciones
sostenibles

Generar impacto social que transforma realidades

Nuestros Objetivos

Fortalecer el tercer sector en América Latina para que incrementen sus habilidades estratégicas y de gestión.

Acompañar a organizaciones más fuertes y ordenadas para gestionar mejores recursos y generar mayor impacto.

Incrementar la sostenibilidad de las organizaciones para disminuir su riesgo de desaparición.

Servicios

  • Ciclos cortos de formación virtual y blended que se actualizan permanentemente para incrementar resiliencia y adaptación al cambio. 

  • Formación virtual y consultoría sincrónica y asincrónica para
    transferencia ágil de conocimientos, habilidades y metodologías para
    la generación de impacto y cambio en aprendizajes, prácticas, comportamientos e interacciones. 

  • Ruta de formación personalizada y especializada en el sector social. 

  • Comunidades de aprendizaje con el ecosistema de expertos en el sector social de Tinnk.

¿Qué es Azai?

Azaí Consultores SAS, es una empresa social 100% colombiana, dedicada a maximizar el impacto social de los actores que trabajan por el desarrollo en América Latina y el Caribe. Hemos acumulado la experiencia y el conocimiento necesario sobre la optimización y el fortalecimiento de las organizaciones, logrando amplificar el impacto y generando procesos de medición y verificación del impacto de proyectos y organizaciones con fines sociales, acompañado de nuestras metodologías innovadoras de gestión de conocimiento, y la difusión de las buenas prácticas para el fortalecimiento y mejoramiento de intervenciones en el territorio sin daño. Creadores de Innpactia .
Conoce Azaí

Nuestro sueño

Aumentar la efectividad de las acciones de desarrollo mediante la identificación de lecciones aprendidas y mejores prácticas para la toma de decisiones, enmarcadas en una responsabilidad ética con nuestros clientes. Buscamos garantizar que se apropien de las herramientas necesarias para que midan lo que hacen, y a partir de esas lecciones aprendidas, lo hagan cada vez mejor.

    ¿A quién va dirigido?

    • Personas que dirigen organizaciones sin ánimo de lucro. 

    • Emprendedores sociales que deseen innovar en su modelo de negocio.

    • Miembros de equipos de organizaciones sociales. 

    • Organizaciones de segundo nivel, donantes y fundaciones
      empresariales que deseen automatizar el fortalecimiento a
      organizaciones de base y comunitarias.

    Inputs

    • Acceso a plataforma de aprendizaje interactivo intensivo en digital.
    • Recursos de formación hechos a la medida para profesionalizar el sector social.
    • Acceso a las comunidades de aprendizaje para conectarse con los otros participantes.

    Procesos

    Experiencias de Aprendizaje Autónomo Enriquecido, guiada, con recursos audiovisuales y cajas de herramientas para completar ejercicios que profundicen en los contenidos.

    ¿Qué es Tec4Training

    Tec4Training es la vertical de negocio para Training as a Service de las empresas colombianas AcademyTic SAS y TalenTTecnologia SAS. En tanto ecosistema de academias especializadas en mercados verticales, facilitamos el acceso a un catálogo de contenidos co-creados con expertos de industria bajo metodologías de última generación en desarrollo de experiencias de aprendizaje enriquecidas e intensivas en la interacción digital proactiva y colaborativa. El modelo de crowdsourcing en términos de conocimiento experto y de share value en términos de la facilitación del acceso al catálogo de cursos de cada academia, permite que necesidades no satisfechas o poblaciones sin atender; puedan acceder a muy bajo costos a tecnologías, metodologías, expertos y contenidos hasta ahora solo disponibles para segmentos empresariales u organizacionales de gran escala en términos de recursos.
    Conoce Tec4Training

    Nuestro sueño

    Desarrollar una nueva categoría social para el entrenamiento y el desarrollo de capacidades y la reconversión ágil de habilidades para las nuevas formas de interacción en la enseñanza aprendizaje intensiva en lo digital, que no reduzca la experiencia al mero consumo pasivo y en solitario de contenidos digitales, y por el contrario aseguremos una experiencia enriquecida y aumentada transferible de forma inmediata a la práctica y la toma de decisiones en el mundo del trabajo y del desarrollo de proyectos.
      Logo T4T Slogan

      ¿Por qué nos unimos?

      Quiero obtener información
      En el proceso de encontrar formas distintas de llegar a un mayor número de personas con nuevas habilidades, hemos encontrado en Tec4Training un aliado experto en el desarrollo de experiencias de aprendizaje que logran que este tipo de procesos sumen los mejores elementos entre el conocimiento, el aprendizaje intensivo e interactivo digital, las comunidades de aprendizaje y herramientas prácticas, pertinente y relevantes al sector. 
      La Alianza Azaí – Tec4Training le permite a todos los que vivan esta experiencia, aprender con métodos prácticos, de vanguardia, que incentivan el networking al tiempo que fortalecen sus capacidades para generar transformaciones profundas que logren estar a la altura de los retos que el mundo vive actualmente.
      Nos embarcamos en construir Tinnk, una experiencia de aprendizaje basada en la transferencia de conocimiento, la innovación como insumo metodológico, la tecnología como herramienta para transformar positivamente los entornos en donde nos encontramos.